[JOB CDD-CDI ]

👍 PROFIL :

• Vous disposez d’une formation de base en paie
•  Vous disposez d’une expérience significative en paie ou déploiement/maintenance de logiciels de gestion (RH/Finance etc.)
• Vous maîtrisez les logiciels de paie actuels (la connaissance de Cegid HRU ou RHPI serait un plus)
• Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens du service et votre capacité à travailler en équipe
• Vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et d’une aisance dans la prise en main des outils SI

💪 MISSIONS :

• En tant que Consultant(e) TMA Paie Cegid (H/F), vous serez rattaché(e) au Pôle TMA BPO et interviendrez dans
  le cadre de l’accompagnement à la maintenance de la solution sur les missions suivantes :
• Réaliser une veille technique et fonctionnelle régulière et suivre les évolutions légales propres à la
  gestion de la paie (en lien avec les éditeurs)
•  Traiter les tickets de maintenance corrective, préventive et évolution de la solution en respectant les
  engagements de services définis
• Tester et contrôler le recettage et les solutions apportées auprès des clients
•  Réaliser les paramétrages initiés par les équipes BPO, être acteur avec les équipes BPO dans une
  démarche d’amélioration continue fonctionnelle
•  Challenger les paramétrages réalisés en phase projet pour s’inscrire dans une démarche d’amélioration
  continue technique

En fonction de votre niveau de séniorité, les activités suivantes pourront vous être confiées :

• La gestion de la relation client, l’accompagnement aux évolutions et le pilotage de la qualité

• L’accompagnement de gestionnaires de paie juniors, voire le management d’une équipe

❗ Information sur l’entreprise :

Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que outils (SIRH). Nous intervenons en Europe, Amérique et Asie-Pacifique, pour nos clients grands comptes et PME, afin de leur proposer un accompagnement global dans l’élaboration de leur stratégie RH.

Advise to Run ! HR Path, Global Leader in HR solutions

• ADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRH*

• IMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous réalisons des projets de mise en oeuvre technique et fonctionnelle de toutes les solutions SIRH (SaaS ou On-Premise)

• RUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients plusieurs degrés d’externalisation de paie

◘ HR Path – Run, filiale Univers Paie, est notre activité de BPO dédiée à l’externalisation de la paie et de l’administration du personnel pour nos clients grands comptes et PME, et se compose d’une communauté ayant une expertise paie, sur les principales solutions paie (SaaS ou On-Premise) : Cegid, Sage et Silaé, SAP et Workday. A travers la réalisation d’audits et paramétrages de paie, nous assurons un contrôle et un suivi de l’environnement paie de nos clients grands comptes français et internationaux. Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients plusieurs degrés d’externalisation. Intégrer nos équipes, vous permettra une montée en compétences rapide pour acquérir une expertise globale sur la paie, sur des conventions collectives variées.

🤙 Ceux que l’entreprise vous offre :

• Un environnement de travail stimulant au cœur d’une culture entrepreneuriale et internationale

• Une transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l’excellence

• De nombreuses opportunités d’évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale)

• Des évolutions salariales annuelles à date anniversaire valorisant la performance

• De multiples possibilités de formation (université interne, certifications)

• Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravail et d’opter pour la semaine de 4 jours

• Une ambiance de travail conviviale (activités d’équipes trimestrielles, séminaire international annuel)

À bientôt chez HR Path !